重慶市渝北區總工會著力打通服務職工“最后一公裡”

本報訊 （記者 龍丹梅）職工在哪裡，工會服務就跟進到哪裡。重慶日報記者11月10日從渝北區總工會了解到，在第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育中，渝北區總工會堅持把問題整改貫穿始終，集中力量解決廣大職工群眾關心的民生問題，著力打通服務職工的“最后一公裡”。

11月10日上午，渝北區凱歌路社區“愛心托管班”又開班了，來自社區的40多名雙職工家庭子女聚在這裡，聽西南政法大學馬克思主義學院的志願者們講愛國故事。這個社區是渝北區的老舊社區，居住著很多雙職工家庭，為了解決家長們的后顧之憂，渝北區總工會特意為他們開辦了“愛心托管班”，截至目前，“愛心托管班”已經開辦五期，受到了家長們的廣泛好評。

“我們針對職工需求，開辦了愛心托管班、健康公益大講堂、女職工‘兩癌’篩查公益體檢等豐富多彩的活動，力求把工作做到職工心坎上，把問題解決在職工急需處，把服務送到職工家門口。”渝北區總工會相關負責人介紹，為了拉近與困難職工群眾的距離，渝北區還多渠道籌集資金2500萬元成立渝北困難職工圓夢基金會，幫助困難職工解困脫困。

為了讓廣大職工真真切切地感受到工會“娘家”的溫暖，在近日正式搬遷到渝航園后，渝北區總工會將一樓約200多平方米的辦公場所全部改造成職工活動場所，包括法律咨詢室、勞動爭議調解室、職工愛心驛站、愛心媽咪小屋等。

打造“智慧工會”，延伸服務鏈條，也是渝北區總工會在主題教育中為職工解難題的實招之一。主題教育開展以來，渝北區總工會創新聯系職工服務方式，通過打造“智慧工會”來為職工提供精准化服務。近期，渝北區總工會官微正在進行改版升級，新的官微將根據職工生產生活方式、交流交往方式新變化，創新開展職工聯系服務，同時為職工和產業工人提供加入工會、轉會等基礎服務，職工代表大會、集體協商等民主管理服務，勞動監督、勞動保護、法律援助等職工維權服務，以及困難幫扶、創業就業、互助保障等職工服務。新的官微上線后，將通過逐步完善系統，實現從“工會定菜單”到“職工點菜單”的轉變。